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自今年7月藁城区委决定向10个乡村振兴任务重的村选派驻村第一书记和工作队以来，藁城区财政局驻村工作队员已在鲍家庄村安营扎寨多个日夜，在这些日夜里，驻村工作队心往一处想，劲往一处使，吃住在村，积极融入群众，走村入户访村情、听民声、讲政策，将驻村帮扶工作落到实处、见到实效，齐心协力改善村级基础设施，助力提升产业发展，为乡村振兴赋能增效。
开展调研，找准问题症结。藁城区财政局驻村工作队把调查研究作为驻村上岗后的首项工作，采取参加会议、现场察看、谈心谈话、上门走访等方式，深入村“两委”成员、党员、村民代表、私营企业主和普通村民进行广泛调查，摸清村情民意。鲍家庄村地处国道（正无路）路与省道（机场路）交会处，地理位置优越，交通便利。蛋鸡、肉鸽、奶牛养殖和饲料加工、物流运输、电力器材生产具有较大规模，村民经济收入较高，生活较为富裕。但该村也存在突出问题：一是养殖业生产技术与经营方式落后，畜禽养殖对环境污染严重，村庄脏乱差，与所处区位和高质量发展不相适应。二是村庄规划起步较晚，往届班子执行力不够，基础设施老化失修，历史欠账较多。街道狭窄曲折、坑坑洼洼、排水不畅，硬化绿化亮化美化任务较大。三是新一届村“两委”成员中年轻人较多，基层治理知识储备和工作经验不足，为民服务能力有待进一步提升。广大干部群众尽快改变基础设施建设滞后、村庄环境脏乱差落后面貌的愿望十分迫切。
强基固本，筑牢战斗堡垒。驻村工作队首先把建强村党支部、提升服务群众能力作为工作核心，带动其他各项工作开展。一是落实规章制度。协助村党支部严格党员教育管理，建立完善“三会一课”制度、组织生活会制度、集中学习制度、民主评议党员制度，”四议两公开“制度，积极培养发展新党员、培养青年后备人才。二是加强学习培训。主动参加村“两委”定期集中学习，与班子成员一起学习政策理论，共同探讨交流基层治理、乡村振兴和美丽乡村学习工作体会。发挥工作队员业务专长，对“两委”成员进行“三农”政策、农村财务管理知识培训，提升他们业务水平和工作能力。三是规范经费管理。指导财会人员严格村级办公经费、党建工作经费和服务群众经费等村级组织运转经费支出范围和村干部报酬、离任村干部补贴发放。规范报账程序，强化会计核算，严格财经制度，确保专款专用、及时足额到位。
鲍家庄村主要街道硬化工程。
创新模式，建设美丽乡村。鲍家庄是今年藁城区省级美丽乡村创建村之一。为补齐基础设施短板，驻村工作队和镇村共同研究制定了《张家庄镇鲍家庄村美丽乡村提升方案》《鲍家庄村主要街道高标准硬化绿化实施方案》，按照省级美丽乡村验收标准，重点围绕“硬化、绿化、亮化、净化、美化”，采取“政府支持、部门帮扶、镇村投入、村民自筹、企业捐赠”的融资模式，破解建设资金难题。累计投入万元，硬化街巷条、6.3万平方米；建设改造主题游园3个、平方米；街巷绿化平方米；主街主路安装路灯盏；墙体墙头美化4.72万米、主街墙面美化7万平方米。其中驻村工作队帮助协调项目资金.33万元，高标准拓宽硬化村庄街道5条、米；安装太阳能路灯盏；提供绿化苗木40万株、路沿石块。目前，街巷硬化绿化亮化已完成主体工程，其他工程正在有序推进，省级美丽乡村创建迈出坚实步伐，村容村貌焕然一新，受到广大村民一致好评。
“好风凭借力，扬帆正当时”，下步藁城区财政局驻村工作队将紧紧抓住石家庄建设现代化国际化美丽省会城市和打造“一极四城”历史机遇，一如既往
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